La Red Mujeres para la Justicia anuncia la presentación del Decálogo por un Poder Judicial sin violencias, acosos ni discriminaciones por razón de género en las relaciones de trabajo. El acto se llevará a cabo el jueves 17 de marzo de 2022 de 13 a 14:30 en el Salón Auditorio del Colegio Público de Abogados de la CABA.
Los Poderes Judiciales, para superar esta situación en que las prácticas y conductas persisten, el Decálogo presenta diez ámbitos de recomendaciones que se enmarcan en el compromiso asumido por el Estado Argentino, en la Ley N° 27.580, de adecuar la normativa interna a las disposiciones del Convenio 190 de la OIT.
El marco propositivo y de principios que deben adoptar los protocolos tiene como objetivo general el garantizar que el Poder Judicial sea un ambiente de trabajo libre de violencias, acosos y discriminación y se establece un principio de tolerancia cero frente a las violencias en las relaciones de trabajo, desde un posicionamiento sensible a las desigualdades de género, interseccional y transformador de las prácticas institucionales vigentes.
Desde la Red Mujeres para la Justicia, que integran entre otras profesionales la docente de la FADECS-UNCo Moira Revsin, se propone estos diez puntos como una plataforma que oriente el accionar de los Poderes Judiciales para la urgente elaboración/revisión de los protocolos de actuación, con el propósito de que todas las mujeres y personas LGBTTIQ+ puedan vivir libres de violencias, acosos y discriminación, también en las relaciones de trabajo.